In Nederland wordt er jaarlijks bij z’n 13.200 vrouwen borstkanker wordt geconstateerd. Volgens cijfers van Pink Ribbon krijgt in Nederland 1 op de 7 vrouwen borstkanker en sterven er jaarlijks meer dan 3.000 mensen aan de gevolgen hiervan. Daarom in Nederland in 1989 gestart met het preventief onderzoeken van Nederlandse vrouwen tussen de 50 en 75 jaar. Dit gebeurt in principe door middel van een mammografie.

Echter ervaren veel vrouwen het maken van een mammografie als pijnlijk en vrouwonvriendelijk. Daarnaast kan een Mammografie niet uitgevoerd worden bij vrouwen jonger dan 50 jaar, omdat deze hiervoor een te hoge borstdensiteit (dicht borstweefsel) hebben. Een ander nadeel is ook dat er röntgenstraling gebruikt wordt wat in zichzelf gezondheidsrisico’s meebrengt.

Het in het Innovatie Centrum Weert gevestigde bedrijf Delseni is begonnen met de ontwikkeling van een nieuwe screeningsmethode die deze nadelen weg kan nemen. Deze screeningsmethode, genaamd de Dense Mamma Screening (DMS), kan vrouwen met een hoge densiteit op een veilige, betrouwbare en snelle manier onderzoeken op afwijkingen in het borstweefsel.

“Deze nieuwe methode is met recht een
vrouwvriendelijke methode voor borstscreening 

Technisch directeur Ton Kleeven vertelt: “deze nieuwe methode is met recht een vrouwvriendelijke methode voor borstscreening. Afwijkingen die verdacht zijn en/of om andere redenen aandacht verdienen worden zichtbaar gemaakt, binnen slechts 10 minuten. Waarbij het screenen zelf ongeveer 10 seconden duurt. Het resultaat wordt direct automatisch zichtbaar, waardoor de client direct te weten komt of er afwijkingen aanwezig zijn of niet”.

Om de ontwikkeling van de DMS te bekostigen is Ton Kleeven  op zoek naar subsidiemogelijkheden. Samen met subsidieadviesbureau TRIAS kwam hij uit bij de LimburgMakers regeling van het LIOF.

Met de LimburgMakers regeling konden ondernemers een bedrag van € 70.000 subsidie aanvragen voor de ontwikkeling en realisatie van een innovatief product of innovatieve dienst. Inmiddels is het budget voor de Limburg Makers regeling uitgeput. LIOF heeft aangekondigd dat er rond de zomer van 2020 een nieuwe Limburgse subsidieregeling bekend gemaakt gaat worden.

Tevens werd er door Delseni gebruik gemaakt van de startfee-ondersteuning van Keyport. Daarmee kun je als innovatief bedrijf de financiële risico’s voor een subsidieaanvraag deels ondervangen. “En dat is zeker voor een start-up erg prettig”, geeft Kleeven aan. De ondersteuning houdt in dat Keyport 50% van de startfee voorfinanciert. Alleen als de subsidie wordt toegekend, betaalt de onderneming het bedrag terug zodat het geld opnieuw beschikbaar kan worden gesteld voor andere ondernemers.

Meer weten over Delseni, kijk dan op www.delseni.com.

Ben jij de professional die we zoeken?
Vacature: Stagiaire

Ben jij een enthousiaste en gemotiveerde student die het team van TRIAS wil versterken? Dan zijn we op zoek naar jou!

Wij zijn voor de periode september 2020 t/m januari 2021 op zoek naar een stagiaire ter versterking van ons team. Tijdens je stage werk je aan onderzoek op het gebied van revolverend financieren. Daarnaast ondersteun je onze adviseurs tijdens hun werkzaamheden voor onze private en publieke klanten.

Onderzoek
De onderzoeksvraag is:
Centrale vraag: Hoe kan TRIAS inspelen op de nieuwe trend van revolverende financiering specifiek voor gemeenten op zowel Provinciaal, Nationaal als Europees niveau?

Onderzoeksvragen:

  • Welke producten worden momenteel in de markt aangeboden op het gebied van revolverende financiering voor gemeenten?
  • Welke partijen bieden dienstverlening aan op het gebied van revolverende financiering voor gemeenten?
  • Hoe kunnen revolverende fondsen worden toegepast door gemeenten?
  • Is er vanuit gemeente behoefte aan revolverende financiering? Zowel voor de eigen projecten als faciliterend naar partijen zoals stichtingen/verenigingen, bedrijven.
  • Hoe richt je een revolverend fonds in en kan het fonds worden beheerd?
  • Welke diensten kunnen door TRIAS worden aangeboden en welke kennis dienen we hiervoor in huis te halen?

Wat bieden wij jou?
Als eerste een geweldig team en uitdagende werkomgeving. Je krijgt veel vrijheid en diversiteit in het werk. We staan voor elkaar, zijn betrokken en enthousiast en hebben een passie voor ons werk. Kwaliteit voor onze klanten is voor ons een speerpunt. Teamspirit en gezelligheid zijn hierbij belangrijke kernwoorden zonder dat we het zakelijke uit het oog verliezen. Daarnaast bieden wij ook een maandelijkse stagevergoeding!

Wat verwachten we van jou?

  • Een ware teamplayer, enthousiast, proactief en betrokken;
  • Je toont initiatief, stelt kritische vragen, draagt ideeën aan en bent organisatorisch vaardig;
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden zowel schriftelijk als mondeling;
  • Je bent flexibel, zelfstandig en accuraat;
  • Je bent resultaatgericht en klantgericht;
  • Je beschikt over een gezonde dosis humor en kunt zaken relativeren.

Is je interesse gewekt?
Volg jij een HBO opleiding of WO opleiding en herken je jezelf in bovenstaande eigenschappen? Stuur dan je CV & motivatiebrief t.a.v. Ron Coenen naar info@trias-subsidie.nl.

TRIAS BV
TRIAS is dé kwalitatief hoogwaardige subsidieondersteuner in Zuid Nederland met vestigingen in Venlo en Maastricht op de Brightlands Health Campus. Ons team bestaat uit 14 hoog opgeleide specialisten op het gebied van derde geldstromen. We werken in opdracht van het innovatieve  bedrijfsleven en de publieke sector.

Al sinds 1999 zijn we werkzaam op het gebied van het ontwikkelen en uitvoeren van gesubsidieerde projecten. Wij zijn op de hoogte van actuele subsidieregelingen, de veranderende regels en welke eisen subsidieverstrekkers aan onze klanten stellen. Om de klant optimaal te kunnen ondersteunen biedt TRIAS een totaalpakket aan van zoeken naar financieringsmogelijkheden, schrijven van de aanvraag, tot aan de eindverantwoording.

Investors can now recommend start-ups to receive up to €500,000 in co-investment from EIT Health in return for options. Through the new Start-up Rescue Instrument, EIT Health aims to bridge the fundraising gap of start-ups in Series A, Series B and bridge-financing rounds.

The COVID-19 crisis has put pressure on investors to keep their portfolios afloat. As part of the EIT Crisis Response Initiative, the EIT Health Start-up Rescue Instrument aims to alleviate the economic shock posed by the pandemic. The new instrument increases investor firepower and contributes to bridging the fundraising gap of start-ups in life sciences innovation.

EIT Health will leverage the value of an investor’s commitment and co-invest up to € 500,000 in grants for options. The investor will need to provide start-up with evidence of ability and willingness to coinvest at least 50% of EIT Health grant-for-equity requested under current terms to be submitted with application. For example, if a private investor invests at least € 250,000, EIT Health will match this with a € 500,000 grant, giving the start-up a total cash injection of € 750,000.

The higher the private coinvestment the more competitive the application. EIT Health will grant the start-up up to € 500,000 for a project running over 8 months and will ask for options in return. The grant-for-options scheme will be based on the pre-money valuation of the current round or the post-money valuation of the start-up’s last round, as well as the financial commitment of EIT Health.

Eligibility Requirements
Private investors already present or new to capitalization table engaged in investment negotiations with start-ups whose fundraising rounds have been affected by the COVID-19 crisis. Private investors including but not limited to: Business Angels, Super Angels, CVCs, VCs, family offices and other equity investment partners who could support current or target portfolio start-ups. The start-ups (incorporated on or later than 1 January 2013) seeking Series A or Series B financing round or was in promising preparation of a bridge financing round € 1 million (or more) before COVID-19 crisis. The investment rounds affected/postponed by the COVID-19 crisis. It is for start-up in Biotech (TRL 4 or higher) and Medtech/Digital Health (TRL 6 or higher). Be an SME According to EU definition registered in EU Member State or Horizon2020 countries. The application deadline is Monday, 1 June (11:59 pm / 23:59 uur).

Presentatie EIT Health – Start-Up Rescue Instrument

Bron: www.eithealth.eu